Calculo del Salario Diario Integrado
Para un trabajador que acaba de ingresar al empleo o tiene menos de 1 año laborando y tiene el sueldo de 316 pesos diarios.
1.- Identifica el salario diario: determina el salario base que recibe el trabajador por día.
2.- Calcula los días de prestaciones: suma los días de aguinaldo y el equivalente en días de la prima vacacional. La prima vacacional se obtiene multiplicando los días de vacaciones por el 25% (por ejemplo, son 12 días de vacaciones el primer año, 12 x 0.25 = 3 días adicionales).
3.- Suma los días al año: suma los 365 días del año con los días de prestaciones calculados en el paso anterior.
4.- Obtén el factor de integración: divide el total de días (365 días más los días de prestaciones) entre 365. El resultado es el factor de integración.
5.- Multiplica por el salario diario: multiplica el salario diario del trabajador por el factor de integración. Este resultado es el Salario Diario Integrado (SDI).
Ejemplo de salario diario integrado
Si el trabajador gana $9,480.00 al mes que es el salario mínimo mensual 2026 en zona no fronteriza. Así es como podrías calcular su SDI:
Determina el salario diario:
Divide el salario mensual entre 30 (días del mes)
$9480 ÷ 30 = $316 por día
Calcula los días de prestaciones:
Aguinaldo: 15 días de aguinaldo
Vacaciones: 12 días de vacaciones
Prima vacacional: es el 25% de los días de vacaciones
12 días de vacaciones x 0.25 = 3 días adicionales por prima vacacional
Total de días de prestaciones: 15 días de aguinaldo + 3 días de prima vacacional = 18 días
Suma los días al año:
Total de días = 365 días + 18 días de prestaciones = 383 días
Obtén el factor de integración:
Factor de integración = 383 días ÷ 365 días = 1.0493
Multiplica por el salario diario:
SDI = $316 x 1.0493 = $331.58 por día
